Tribina o psihološkom zlostavljanju
Četvrtak, 05.03.2009 22:05
Autor: Ivica Mioković
SISAK - Mobbing se može definirati kao moralno maltretiranje na radnom mjestu. To je neetička komunikacija koja je usmjerena na sistematičan način od strane jednog ili više pojedinaca, uglavnom prema jednom pojedincu, koji je na taj način stavljen u poziciju u kojoj je bespomoćan i u nemogućnosti je obraniti se, te se nalazi u njoj pomoću stalnih maltretirajućih aktivnosti. Zbog visoke učestalosti i dugog trajanja neprijateljskog ponašanja, to maltretiranje dovodi do značajne mentalne, psihosomatske i socijalne patnje.
Upravo na ovu temu Udruga „Stop mobbing“ – za prevenciju, pomoć i podršku zlostavljanima na radnom mjestu i Koordinacija za ljudska prava Sisačko-moslavačke županije organizirali su tribinu „Zlostavljanje na radnom mjestu u suvremenom društvu“ o čemu je uvodno predavanje održala mr.med.sc. Daša Poredoš Lavor.
„Dosta je bilo pritužbi različitih kategorija građana, od trgovaca, nastavnika i drugih...da su izloženi dvostrukom, ponekad i trostrukom Mobbingu. Na poticaj Udruge organizirali smo zajedničku Tribinu na kojoj smo po prvi puta otvoreno razgovarali o tim problemima, vidjeli koliko je velika problematika, a Koordinacija ima mogućnost, temeljem dosadašnje suradnje s državnim tijelima, takve slučajeve upućivati Uredu pučkog pravobranitelja, te za ravnopravnost spolova i djece.“ – kazala je Tatjana Puškarić, predsjednica županijske Koordinacije.